当前位置： 按照集团公司《关于组建绵阳水务科技有限公司的通知》（绵水务发〔2022〕52号）文件规定，结合公司岗位设置，为确保水务科技公司中层管理岗位竞聘工作规范有序，现就有关内容作出更正，现公告如下：
一、竞聘岗位更正
本次开展竞聘的岗位及职级更正如下：
序号 | 部门名称 | 岗位 | 职级 | 职数 |
1 | 综合管理部 | 部长 | 主管 | 1 |
2 | 营销部 | 部长 | 主管 | 1 |
3 | 运行维护部 | 部长 | 主管 | 1 |
二、试用期的规定
以上职务聘期为三年（含试用期一年)，试用期届满将启动试用期考核，对考核为不能胜任的执行退出机制，返回原岗位。
三、延长报名时间
为达到充分选拔主管人员的目的，经公司研究，决定将报名期限延长至3月15日下午17：00时，欢迎各部门、所属各公司符合条件的优秀员工踊跃报名参与。同时，请各部门、所属各公司积极宣传，协助做好动员和组织工作，并对符合条件的优秀员工参与竞聘给予大力支持。
四、竞聘规则的补充
若竞聘岗位出现仅1人报名的情形，则该报名人员综合测试分值（笔试+面试综合得分）不得低于80分，且在考察阶段的民主评议中，赞成比例不得低于80%。若竞聘人不能满足上述条件，则取消该职位本次竞聘。
其他竞聘条件及组织方式与原发布公告保持不变。
特此公告。
绵阳水务科技有限公司
2023年3月13日